{"id":5941,"date":"2018-09-21T21:06:44","date_gmt":"2018-09-21T21:06:44","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ocupacional.com.br\/ocupacional\/?p=2826"},"modified":"2018-09-21T21:06:44","modified_gmt":"2018-09-21T21:06:44","slug":"acidente-de-trabalho-o-que-e","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ocupacional.com.br\/site\/acidente-de-trabalho-o-que-e\/","title":{"rendered":"Acidente de trabalho: o que \u00e9?"},"content":{"rendered":"

O Minist\u00e9rio P\u00fablico do Trabalho j\u00e1 alertou: s\u00e3o 22 acidentes por hora no Brasil<\/a>. Cerca de 15 mil pessoas<\/a> n\u00e3o voltaram para casa entre 2012 e 2017, com 2.500 fam\u00edlias ficando \u00f3rf\u00e3s a cada ano devido a neglig\u00eancias dos empregadores. Nesse cen\u00e1rio de n\u00fameros assustadores, \u00e9 preciso entender bem o que \u00e9 o tal acidente de trabalho para saber como preveni-lo.<\/p>\n

O conceito est\u00e1 descrito na Lei n\u00ba 8.213<\/a>, de 24 de julho de 1991, que disp\u00f5e sobre os Planos de Benef\u00edcios da Previd\u00eancia Social:<\/p>\n

“Acidente do trabalho \u00e9 o que ocorre pelo exerc\u00edcio do trabalho a servi\u00e7o de empresa ou de empregador dom\u00e9stico ou pelo exerc\u00edcio do trabalho dos segurados referidos no inciso VII do art. 11 desta Lei, provocando les\u00e3o corporal ou perturba\u00e7\u00e3o funcional que cause a morte ou a perda ou redu\u00e7\u00e3o, permanente ou tempor\u00e1ria, da capacidade para o trabalho.” (Art. 19)<\/em><\/p>\n

Pela legisla\u00e7\u00e3o, s\u00e3o consideradas como acidentes de trabalho as doen\u00e7as profissionais (produzidas ou desencadeadas pela pr\u00f3pria atividade) e as doen\u00e7as do trabalho (adquiridas ou desencadeadas pelas condi\u00e7\u00f5es especiais em que o trabalho \u00e9 realizado). J\u00e1 as doen\u00e7as degenerativas, inerentes a um grupo et\u00e1rio, que n\u00e3o produzem incapacidade para o trabalho ou end\u00eamicas n\u00e3o s\u00e3o consideradas como tal.<\/p>\n

Tamb\u00e9m h\u00e1 outros casos que a Lei equipara a acidentes de trabalho, sendo necess\u00e1rio ficar atento a alguns pontos espec\u00edficos, como os que ocorrem fora do espa\u00e7o f\u00edsico da empresa e da jornada estipulada:<\/p>\n

I<\/strong> \u2013 o acidente ligado ao trabalho que, embora n\u00e3o tenha sido a causa \u00fanica, haja contribu\u00eddo diretamente para a morte do segurado, para redu\u00e7\u00e3o ou perda da sua capacidade para o trabalho, ou produzido les\u00e3o que exija aten\u00e7\u00e3o m\u00e9dica para a sua recupera\u00e7\u00e3o;<\/em><\/p>\n

II<\/strong> \u2013 o acidente sofrido pelo segurado no local e no hor\u00e1rio do trabalho, em consequ\u00eancia de:<\/em><\/p>\n

a)<\/strong> ato de agress\u00e3o, sabotagem ou terrorismo praticado por terceiro ou companheiro de trabalho;<\/em><\/p>\n

b)<\/strong> ofensa f\u00edsica intencional, inclusive de terceiro, por motivo de disputa relacionada ao trabalho;<\/em><\/p>\n

c)<\/strong> ato de imprud\u00eancia, de neglig\u00eancia ou de imper\u00edcia de terceiro ou de companheiro de trabalho;<\/em><\/p>\n

d)<\/strong> ato de pessoa privada do uso da raz\u00e3o;<\/em><\/p>\n

e)<\/strong> desabamento, inunda\u00e7\u00e3o, inc\u00eandio e outros casos fortuitos ou decorrentes de for\u00e7a maior;<\/em><\/p>\n

III<\/strong> \u2013 a doen\u00e7a proveniente de contamina\u00e7\u00e3o acidental do empregado no exerc\u00edcio de sua atividade;<\/em><\/p>\n

IV<\/strong> \u2013 o acidente sofrido pelo segurado ainda que fora do local e hor\u00e1rio de trabalho:<\/em><\/p>\n

a)<\/strong> na execu\u00e7\u00e3o de ordem ou na realiza\u00e7\u00e3o de servi\u00e7o sob a autoridade da empresa;<\/em><\/p>\n

b)<\/strong> na presta\u00e7\u00e3o espont\u00e2nea de qualquer servi\u00e7o \u00e0 empresa para lhe evitar preju\u00edzo ou proporcionar proveito;<\/em><\/p>\n

c)<\/strong> em viagem a servi\u00e7o da empresa, inclusive para estudo quando financiada por esta dentro de seus planos para melhor capacita\u00e7\u00e3o da m\u00e3o-de-obra, independentemente do meio de locomo\u00e7\u00e3o utilizado, inclusive ve\u00edculo de propriedade do segurado;<\/em><\/p>\n

d)<\/strong> no percurso da resid\u00eancia para o local de trabalho ou deste para aquela, qualquer que seja o meio de locomo\u00e7\u00e3o, inclusive ve\u00edculo de propriedade do segurado.<\/em><\/p>\n

\u00a7 1\u00ba<\/strong> Nos per\u00edodos destinados a refei\u00e7\u00e3o ou descanso, ou por ocasi\u00e3o da satisfa\u00e7\u00e3o de outras necessidades fisiol\u00f3gicas, no local do trabalho ou durante este, o empregado \u00e9 considerado no exerc\u00edcio do trabalho.<\/em><\/p>\n

\u00a7 2\u00ba<\/strong> N\u00e3o \u00e9 considerada agrava\u00e7\u00e3o ou complica\u00e7\u00e3o de acidente do trabalho a les\u00e3o que, resultante de acidente de outra origem, se associe ou se superponha \u00e0s consequ\u00eancias do anterior. (art. 21)<\/em><\/p>\n

Ou seja, o acidente de trabalho ocorre quando h\u00e1 perda ou redu\u00e7\u00e3o (permanente ou tempor\u00e1ria) da capacidade laboral do empregado, desde que isso se d\u00ea em alguma das situa\u00e7\u00f5es descritas acima. Mas vale lembrar que, segundo o artigo 337 do Decreto n\u00ba 3.048\/1999<\/a>, o acidente s\u00f3 ser\u00e1 caracterizado tecnicamente como de trabalho se a per\u00edcia do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) identificar o nexo entre a atividade e o agravo.<\/p>\n

O que fazer em caso de acidente?<\/h3>\n

O primeiro passo \u00e9 realizar o socorro imediato \u00e0 v\u00edtima, com o encaminhamento para o tratamento necess\u00e1rio. Na sequ\u00eancia, a empresa tem um dia \u00fatil para emitir a Comunica\u00e7\u00e3o de Acidente de Trabalho (CAT), sob pena de multa. Caso isso n\u00e3o seja feito, \u00e9 necess\u00e1rio solicit\u00e1-lo no sindicato da categoria ou em uma autoridade competente. Confira mais detalhes em nosso post sobre o assunto<\/a>.<\/p>\n

Por\u00e9m, a melhor forma de evitar um acidente \u00e9 agindo de forma preventiva<\/a>. A empresa \u00e9 respons\u00e1vel pela ado\u00e7\u00e3o de medidas de preven\u00e7\u00e3o coletivas e individuais para impedir que esses acidentes aconte\u00e7am, sendo pass\u00edvel de multa caso n\u00e3o cumpram as exig\u00eancias da legisla\u00e7\u00e3o.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

\t\t\t\tS\u00e3o 22 acidentes por hora no Brasil. Nesse cen\u00e1rio de n\u00fameros assustadores, \u00e9 preciso entender bem o que s\u00e3o os tais acidentes de trabalho para saber como preveni-los.\t\t<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":7535,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[41,44],"tags":[],"acf":[],"yoast_head":"\nAcidente de trabalho: o que \u00e9? - Blog - Ocupacional<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"S\u00e3o 22 acidentes por hora no Brasil. 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